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Bem vindo(a) à CONSISTE

Trabalhar em nossa organização é uma experiência marcante! 

Acreditamos nas pessoas.

Cadastre seu currículo e faça parte de nosso banco de talentos.

Quando surgirem vagas compatíveis com seu perfil e qualificações, entraremos em contato.

Dados pessoais


Áreas pretendidas


Habilidades

Nossos cargos exigem habilidades específicas que podem lhe render pontos no processo seletivo. Assinale somente o que você realmente conhece e domina, seja por treinamentos específicos ou por conhecimento prático.


Dados acadêmicos

Para colocar mais de uma informação em um mesmo campo coloque-as separadas por vírgula (Ex: você tem dois cursos de graduação ou mais de um conhecimento)


Observações e anexos

Use os botões abaixo para anexar sua foto (JPG, BMP, TIF ou GIF) e/ou seu curriculum formatado




Observações



ATENÇÃO: seus dados...

Além de servir ao nosso processo de seleção interna, esta base de cadastros é consultada por empresas aliadas e clientes para processos de seleção de profissionais.


NÃO FAÇA SEU CADASTRO se você tiver alguma restrição a estes usos.



Princípios empresariais

A PRIMEIRA CARTA DO PRESIDENTE -PCP contém nossos princípios empresariais: o que fazer e o que não fazer!

Você a receberá logo que começar a trabalhar.

A versão eletrônica, disponível no XTR, contém vídeos com depoimento de funcionários, seus colegas, sobre pontos por eles considerados importantes e merecedores de sua atenção, dos quais destacamos:

Saia da zona de conforto.

Queremos todas as tribos!

Quem será seu substituto?



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A nossa sede (Fica ao lado da PERINI na Vasco da Gama) possui confortável estrutura, facilidade de acesso, estacionamento, tecnologia de ponta e calor humano com serviços de excelência.


PERFIL

Para nós, além dos conhecimentos técnicos, é muito importante o seu estilo profissional: ética, transparência, maturidade, capacidade de gestão, de adaptação rápida, bom relacionamento dentro e fora do ambiente de trabalho e, principalmente, o "espírito do servidor" desenvolvido que crie oportunidades e as coloquem em prática constantemente.

Estes aspectos serão considerados em nosso processo seletivo. Quanto mais ricas suas informações, maiores suas chances.

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